【乐雅仙小·南邮分校】新学期新征程 扬帆再起航——“鸿雁”好教师团队建设系列活动（1）

2023年9月13日下午，南师附中仙林学校小学部南邮分校“鸿雁”好教师团队建设系列活动（1）如期在三楼报告厅举行，南邮分校全体老师参加了本次活动，本场活动分为两个环节。

第一个环节是2023-2024学年青蓝工程结对活动，本次活动的主题为“青蓝逐梦  共谱华章”，活动由教师发展中心丁青老师主持。

活动伊始，丁老师结合我校教师队伍现状，详细介绍了本年度“青蓝工程”工作的开展要求。她从师徒结对的意义、内涵、要求等各方面，向全校教师进行了详细的解读。

随后丁老师公布了本学年师徒结对名单。开学前，教师发展中心对全校教师的基本情况进行细致梳理，根据教师的发展需求，最终确定并公布了师徒名单，师徒代表上台进行了隆重的签约仪式。

接下去由获得今年栖霞区“青蓝工程”优秀师徒荣誉称号的沈烨华、郭小璇上台发言。沈烨华主任作为优秀师父代表发了言，告诫年轻的老师们要虚心求教，踏实学习，早日出师。郭小璇老师则结合自身发展情况，建议徒弟们要抓住机会，认真请教，快速提升自己。

徐莹老师代表所有新徒弟们说出自己的心声：感谢学校搭建平台，一定虚心请教，勤学多问，多做多思考。新师父代表张雯雯老师向全体师父提出三点建议：一要潜心钻研，做好表率；二要倾心帮助，促进提升；三要抱团发展，提高水平。

第二个环节是2023-2024学年骨干教师梯队培养活动介绍，活动由教师发展中心李承慧主任主持。

李主任从指导思想、培养目标、人员确定、培养方法等方面详细解读了本学年骨干教师梯队培养活动方案，鼓励想发展、能发展、肯发展的优秀青年教师积极参加本活动，实现个人成长与学校发展的“蓄势而行，双向奔赴”。

李主任还结合上一学年市优青获得者刘鹏，特色教师获得者严杨博群，区优青获得者方荧、朱亚楠、李璐芸、李蓉菁、张璇、缪静、严杨博群等老师的成长历程，鼓励所有老师要做到“动态调整专业规划、依需确定培养目标、积极申报培养活动、认真完成七一工程”，做到“主观意愿、专业素养与行动能力有机融合”，早日实现个人成长目标。同时每位骨干教师要做到以点带面，辐射更多的老师共同提高、共同发展，从而加快我校高素质教师队伍的建设进程，不断推动我校教育教学工作的蓬勃发展。

随后南师附中仙林学校小学部朱永刚校长对于本场“鸿雁”好教师团队建设活动给予了指导，也对所有的师徒及准备参加梯队培养活动的老师提出了希望。朱校长希望所有的青年教师找准学习的榜样，成为师傅的协进的伙伴；所有的骨干教师能进行薪火的传递，成为徒弟的亲密的伙伴。也希望年轻的教师能孜孜不倦地持续学习，骨干教师能不断进取，寻求多元的帮助，勇攀更高的山峰。期待在未来的各级各类骨干教师评选中，所有的参评老师都能先人一步，完成自身的目标。

   勤奋的汗水不会白流，用努力浇灌的果实会更加甜蜜。相信在南邮分校“鸿雁”好教师团队建设系列活动的引领下，一定会有更多的老师脱颖而出，成为自己的骄傲，学校的风采！